Все свое время Вы заняты в текучке и очень гордитесь тем, что работаете на себя, так как Вам очень трудно далось внедрение тендерных продаж на начальном этапе. Вы устроили себе мнимую стабильность в ежедневной текучке и боитесь что-то менять, чтобы не испортить то, что уже есть. Главная проблема - Вы зарабатываете только тогда, когда работаете. Вы не можете позволить себе отпуск и даже нормально поболеть. Мы поможем увидеть безболезненный вариант перехода на другой уровень, без потери достигнутого результата в деньгах. При этом Вы сумеете выйти из основного процесса, высвободить время и наконец-то почувствовать, что создали бизнес, а не самозанятость.

Если у Вас есть партнер и Вы вместе ведете бизнес, который не приносит стабильную желаемую прибыль - дело в структуре партнерства. Не влезая в Ваши личные отношения и не переходя на личности, мы поможем Вам структурировать задачи, оцифровать и сделать более прозрачным и честным оценку вклада каждого партнера. А после этого наметим наиболее безболезненный путь вывода каждого партнера из текучки и переход к эффективному тендерному отделу (офлайн или онлайн).

Сотрудники и тем более руководитель тендерного отдела, никогда не признаются, в чем их неэффективность. Чтобы вскрыть проблемы, собственнику придется залезать внутрь технических бизнес-процессов, в которых он не разбирается. В 99% случаев собственник не сделает этого, сделает поверхностно или будет проверять не там, где надо. Мы поможем определить, что конкретно делается не так в тендерном отделе - по реперным точкам и внешним проявлениям, не залезая внутрь системы и не привлекая внимание сотрудников. Вы сможете быстро и безболезненно внедрить изменения, улучшив многие ключевые показатели работы отдела.

Часто ли руководитель тендерного отдела по своей инициативе приходит на аудит? Нет.
Кто же любит, чтобы его проверяли, направляли, тыкали в "недоделки", "учили как жить" и т.д.?? Кто?
- Да! Только настоящие предприниматели. Именно они постоянно учатся, развиваются, находят лучших наставников, платят за знания, и не боятся узнать о себе правду. Они приходят в аудит именно для того, чтобы их "ткнули" в "бревно в глазу". Именно для того, чтобы вырасти. Для них это не риск. Это средство достижения их целей. Если Вы - именно ТАКОЙ руководитель и действительно болеете за РЕЗУЛЬТАТ, приходите на аудит. Больно не будет. Будет результативно и прибыльно.